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Hot News / 熱點新聞
2019 - 10 - 14
點擊次數: 3
9月1日-10月10日,蘇州中材總部、分子公司和項目部通過觀影、與國旗合影、合唱、趣味運動會等多樣活動形式共賀中華人民共和國成立70周年。9月1日,坦桑分公司員工在達市火車站前與國旗合影。9月13日-19日,伊拉克GCC生產運營項目部組織開展了“娛樂身心、激揚青春”趣味運動會、與國旗合影等活動,向祖國致以美好的祝福。9月30日,中材工貿(伊拉克)參加了我國駐伊拉克埃爾比勒總領館舉行的慶祝晚會,子公...
2019 - 10 - 09
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秋風乍涼,成勝送暖。北京時間2019年10月8日上午9點15分,由公司總承包的越南成勝三線6000t/d熟料生產線順利點火。該項目于2018年7月11日合同生效,在公司領導的正確帶領下,通過公司各部門、現場項目部所有人員的共同努力,最終僅用了不到15個月的時間完成點火目標,比合同工期提前了1個多月。本項目在新中國70周年國慶假期后第一天順利點火,鼓舞人心,振奮士氣,同時,進一步鞏固了公司與成勝業主...
2019 - 10 - 08
點擊次數: 71
9月29日,中國建材集團黨委副書記孫力實到蘇州中材,就“不忘初心、牢記使命”主題教育開展專題調研。集團黨群工作部主任苗小玲陪同調研。調研會上,在聽取生產經營、黨建工作及主題教育開展情況匯報后,孫力實對公司做優做強主業,大力推進海外市場多元化、屬地化建設取得的成績給予高度評價,對公司扎實推進黨建工作表示充分認可。結合集團黨委關于主題教育的工作部署,她提出六點要求:一要提高對主題教育的認識,增強責任感...
2019 - 10 - 08
點擊次數: 72
同心筑夢迎國慶,歡歌盛贊新時代。9月29日下午,蘇州中材在中材大廈隆重舉辦新中國成立70周年文藝匯演。中國建材集團黨委副書記孫力實、黨群工作部主任苗小玲與蘇州中材公司領導班子及總部全體員工歡聚一堂,用嘹亮的歌聲共祝祖國繁榮昌盛。演出正式開始前,中材國際(南京)黨委書記、董事長沈軍代表蘇州中材致辭。他首先向參加本次活動的中國建材集團黨委副書記孫力實、黨群工作部主任苗小玲,表示熱烈歡迎和衷心感謝。他指...
2019 - 09 - 10
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9月5日,第四屆中國—阿拉伯國家博覽會在銀川召開。中材國際副總裁、中材國際(南京)董事長、黨委書記沈軍應邀出席了中阿博覽會開幕式和開館式。期間,沈軍與伊拉克MASS集團代表Mr. Firas簽訂了全球戰略合作協議。沈軍董事長作為現場簽約企業代表發言,他回顧了中材國際(南京)與MASS集團十余年的合作歷程,展望了未來雙方在全球的合作前景。他表示中材國際(南京)的“246”海外發展戰略是 “一帶一路”...
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人才理念

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? ? ? ?核心理念:讓想干事的人有機會,能干事的人有舞臺,干成事的人有地位有待遇。唯才是舉,真才必用。

???????一是德才兼備原則。選拔和使用人才按照全面衡量,德才兼備的要求,堅持有德無才是庸人,有才無德是小人,德才不可偏廢。

????? 二是“效果論”原則。在用才上,我們不看學歷看能力,不看文憑看水平,無論是什么身份,什么學歷,什么年齡,只要干得好,干得比其他人出色,業績突出,就大膽啟用,委以重任。目前,公司技術人員和中層管理人員平均年齡都在35歲左右,車間主任平均年齡在30歲左右。這些人雖然年齡不大,有的學歷也不是很高,但有能力、有干勁、有業績。我們堅持的“效果論”用人機制,使一大批德才兼備的人才脫穎而出,成為企業發展的棟梁。

???? ?三是實踐第一的原則。“試玉要燒三日滿,辨才須待七年期”。歷年來,凡到我公司工作的各類專業人才,我們都先安排到車間生產一線,讓其在實踐中鍛煉提高,然后通過公開考試,擇優選拔。

????? 四是優勝劣汰的原則。在選用人才上,我們實現了由“伯樂相馬”向“賽場選馬”的轉變,誰干得最好,我們就作為人才加以重用;否則,只能被淘汰出局。?

????? 五是“人人是人才”的原則。在人才使用上,消除模式化和神秘化,做到因人而宜,量才適用。只要在合適的崗位上發揮出最大程度的才智,就是一定意義的人才。我們按照這個原則,根據每個員工的水平、特長、閱歷、性格等,將其安排到相對適宜的崗位上,做到了人盡其才,才盡其能,促進了企業持續、快速、高效發展。

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